近日,中共金華市委人才工作領導小組辦公室發(fā)布2024年金華市“雙龍計劃”全球引才公告。
為進一步聚智聚力“港”“廊”“鏈”主戰(zhàn)場,培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,為“打造國際樞紐城、奮進現(xiàn)代都市區(qū)”提供強大人才支撐,現(xiàn)就2024年金華市“雙龍計劃”全球引才工作有關事項公告如下:
一
引進對象
重點聚焦國際陸港樞紐、浙中科創(chuàng)走廊以及新能源汽車及關鍵零部件、智能光伏及新型儲能、電動工具、紡織服裝、生物醫(yī)藥及植入性醫(yī)療器械、磁性材料、集成電路及信創(chuàng)、電子化學品、工業(yè)機床、機器人等十條重點產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展,引進一批在前瞻性基礎研究、產(chǎn)業(yè)化應用研究等方面處于行業(yè)前沿,能夠突破關鍵技術(shù)、提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、引領新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的高層次人才和團隊。
二
申報方式和時間
申報自公告發(fā)布之日起至7月30日止,符合條件的人才可與落戶或擬落戶地人才辦對接,登錄金華市“雙龍計劃”申報平臺填報資料。
報名鏈接:
http://slplan.swzzb.jinhua.gov.cn/pc/index
三
申報類別與條件
(一)科技創(chuàng)新團隊
1.團隊帶頭人應取得博士學位,在國外著名高校、科研院所擔任相當于副教授以上職務或在國際知名企業(yè)和機構(gòu)擔任高級職務,主持過國家級、省部級重大科研項目。
2.團隊在相關研究領域達到國際國內(nèi)領先,擁有核心發(fā)明專利或自主知識產(chǎn)權(quán),具備突破重大技術(shù)、學術(shù)問題的持續(xù)創(chuàng)新能力和成果轉(zhuǎn)化能力。
3.領銜人才一般具有金華市高層次人才分類B類以上人才層級;團隊核心成員一般不少于3人,至少1人具有高層次人才分類C類以上人才層級;平均年齡不超過50周歲,博士學位人數(shù)不少于60%;能穩(wěn)定合作3年以上,1/2以上成員全職在金工作。
(二)創(chuàng)業(yè)領軍人才
1.一般應具有學士以上學位,創(chuàng)辦企業(yè)注冊時間1年以上、5年以內(nèi)。(2019年8月1日至2023年8月1日期間成立)
2.具有海內(nèi)外創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗或曾在大中型企業(yè)、知名高校、科研機構(gòu)關鍵崗位從事研發(fā)或管理工作,熟悉相關領域和國際規(guī)則,有較強的經(jīng)營管理能力。
3.核心產(chǎn)品已完成中試或?qū)崿F(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和發(fā)明專利,且技術(shù)成果達到國際國內(nèi)先進水平。
4.本人為第一大股東且擁有30%以上股權(quán),投入企業(yè)的實際到位資金在100萬元以上。
一家企業(yè)只能申報一名創(chuàng)業(yè)人才。申報人須承諾入選后5年內(nèi)不搬離金華。申報人才擔任法人代表企業(yè)一般不超過4家。
(三)創(chuàng)新領軍人才(長期)
1.一般應取得博士學位。
2.領軍人才一般不超過55周歲,引進前在高校、科研院所擔任副教授以上職務或在知名企業(yè)從事高管職務2年以上;青年領軍人才一般不超過40周歲,在高校、科研院所、知名企業(yè)正式入職2年以上,創(chuàng)新成果領先、專業(yè)技術(shù)發(fā)展?jié)摿^大。
3.人才申報時尚未來金或來金1年以內(nèi),并與在金用人單位簽訂3年以上服務協(xié)議,入選后應在1年內(nèi)到崗,海外人才到崗時間可放寬至2年。
(四)創(chuàng)新領軍人才(短期)
與在金用人單位簽訂3年以上服務協(xié)議,每年在金工作時間不少于2個月,或全職在金華企業(yè)的市外分支機構(gòu)工作,且符合創(chuàng)新領軍人才(長期)的其他申報條件。
所有項目申報對象年齡一般不超過55周歲(1969年1月1日以后出生)。特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。
四
支持保障政策
(一)資金支持
1.科技創(chuàng)新團隊。給予A類2000萬元,B類1000萬元,C類500萬元的創(chuàng)新獎勵資助。對特別優(yōu)秀項目,可一事一議。
2.創(chuàng)業(yè)領軍人才。對重大、A類、B類、C類項目,分別給予最高1000萬元、500萬元、300萬元、200萬元的創(chuàng)業(yè)扶持資金。
3.創(chuàng)新領軍人才(長期)。對創(chuàng)新領軍人才A類、B類和創(chuàng)新青年領軍人才C類、D類,分別給予500萬元、300萬元、200萬元、100萬元的獎勵資助。
4.創(chuàng)新領軍人才(短期)。對A類、B類項目,分別給予60萬元、40萬元的一次性獎勵資助。
(二)生活服務
入選人才按入選層級享受住房補貼或?qū)嵨锉U希⒓{入市縣兩級領導聯(lián)系的高層次人才范圍,其子女在義務教育階段可選擇公辦學校就讀。
(三)基金支持
入選“雙龍計劃”的人才項目,均納入“雙龍人才基金”盡職調(diào)查項目庫,可跟進股權(quán)投資。
五
其他事項
1.申報人填報的信息如有虛假,將取消參評資格并列入失信名單,今后不得申報“雙龍計劃”引才工程;已入選的,一律取消入選資格。
2.本公告由中共金華市委人才工作領導小組辦公室負責解釋。
詳情可咨詢蘭溪市委人才辦,電話:0579—88899813.
為鼓勵和吸引優(yōu)秀人才來淄就業(yè)創(chuàng)業(yè),根據(jù)《關于加強新時代淄博人才工作若干措施》(淄組發(fā)〔2022〕16號)第10、13、14條有關規(guī)定,……
寶安區(qū)擬發(fā)放區(qū)級高層次人才獎勵補貼及杰出人才、市認定的高層次人才和海外高層次人才追加獎勵補貼的公示公告(2024年第一批)
根據(jù)《寶安區(qū)貫徹落實〈關于促進人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施〉的實施方案》(深寶發(fā)〔2016〕6號)有關規(guī)定,現(xiàn)對擬發(fā)放寶安區(qū)高層次人……
2024南通高級職稱人才獎勵補貼申報時間為2024年3月28日--5月31日,獎勵對象及范圍、獎勵申報材料、獎勵申報流程、咨詢電話等具體……
深圳人才補貼政策有:1.市補貼的金額為:本科15000元、碩士25000元、博士30000元。2.區(qū)補貼的金額為:本科15000元、碩士25000元……
中企認證咨詢網(wǎng)積累了豐富的國際質(zhì)量認證工作經(jīng)驗,各項業(yè)務均成果卓著。始終以服務國家經(jīng)濟社會發(fā)展和提升人民生活品質(zhì)為己任,依托產(chǎn)品認證(包括服務認證、自愿性認證)、管理體系認證和認證培訓業(yè)務,著力開展節(jié)能。在積極促進國際貿(mào)易,調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu),保護消費者安全健康,構(gòu)建社會誠信體系,參與"兩型"社會建設等方面做出了積極貢獻。同時,自身獲得了跨越式發(fā)展,已成為業(yè)務門類全、服務網(wǎng)絡廣、工作手段新、技術(shù)力量強、人員素質(zhì)高的一流認證機構(gòu),可以方便快捷地為世界各地的客戶提供高效、優(yōu)質(zhì)的"一站式"服務。中企認證咨詢網(wǎng)秉承"和諧、進取、責任"的理念,正在朝著建立社會公信力高,有較強創(chuàng)新能力、市場競爭能力和可持續(xù)發(fā)展能力,向業(yè)界有較高知名度的國際型認證機構(gòu)的目標努力前行,優(yōu)質(zhì)的服務、雄厚的技術(shù)力量、先進的管理水平保障了中企認證咨詢網(wǎng)業(yè)務的順利開展,為順利實現(xiàn)中企認證咨詢網(wǎng)的質(zhì)量目標、為認證機構(gòu)的品牌提供了有力保障。
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欄目:人才獎勵